日本雇用保險、日本勞災保險、日本入境保險在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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日本雇用保險在【打工度假】日本保險需知 - JHSU的討論與評價
雇用保險 是為保障在職者的生活安定，目的是為了預防失業、調整就業狀態、提升勞工職業能力、及改善勞工就業服力。因此可提供勞動者失業給付與職業訓練津貼等。 當勞動者 ...
日本雇用保險在4.9 日本的社會保障制度| 第四章的討論與評價
通常，將雇員工傷保險與雇用保險統稱為“勞工保險”，將健康保險、護理保險與福利退休保險統稱為“社會保險”。 關於投保手續，企業因初次聘用員工‧勞動者、成立法人等成為 ...
日本雇用保險在日本實用資訊-社會保險說明| 世界旅學GTEC的討論與評價
PART1. 什麼是社會保險呢？ · 醫療保険 (自行負擔約4.5~5.5%) · 厚生年金保険 (自行需負擔薪資的9.150％) · 雇用保険 (負擔薪資的1000分之3) · 勞災保險 · 介護保険.
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日本雇用保險在薪資／該加入日本的社會保險嗎？ | 在日本工作的討論與評價
在日本工作| RNC專門介紹給持有打工簽證的朋友日本的工作! ... 【日本工作&打工度假介紹@RNC】 ... 雇用保險. 此為失業時的補償金，打工度假簽證者不適用。
日本雇用保險在「日本勞災保險承保及僱用保險制度實務作業」考察報告的討論與評價
而日本雇用保險制度的對象，除了非自願失業勞工外，尚涵蓋自願離職者；該國除了失業給付外，同時也透過提早就業獎勵的手段，鼓勵失業勞工早日再度投入職場；其他如職業 ...
日本雇用保險在認識日本保險、年金制度的討論與評價
和打工度假20.42%的源泉徵收稅一樣，符合條件者雇主有義務從員工薪資中扣繳社會保險(健康保險、厚生年金、雇用保險、勞災保險等費用)，雖然實際執行上有些 ...
日本雇用保險在【生活】日本社會的五個保障～何謂社會保險制度的討論與評價
這當中就包含了日本五大類的社會保險：「醫療保險」、「介護保險（照護）」、「年金保險」、「勞災保險」、「雇用保險」。而勞災保險及雇用保險都是所以 ...
日本雇用保險在日本雇用保險制度之研究__臺灣博碩士論文知識加值系統的討論與評價
日本 於1974年制定「雇用保險法」，取代了原已實施27年的「失業保險法」。其目的在由積極面來安定雇用及預防失業的發生。然而，日本自1947年制定「失業保險法」以來， ...
日本雇用保險在日本社會保險加入及工資計算和支付服務 - Kaizen的討論與評價
隨著日本年金、雇用保險等相關法律的不斷修改，社會保險、勞動保險事務變得越發複雜。 將其複雜的事務手續委托給具有日本國家資格的社會保險勞務士，則可以大大减少處理 ...
日本雇用保險在在日本離職怎麼辦？失業保險申請、再就職津貼等申請流程及 ...的討論與評價
在日本只要從事每周超過20小時的工作，公司就有義務幫員工加入「雇用保險」，而這份雇用保險也將作為失業者的生活保障及職業訓練等用途。有關雇用保險 ...