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65歲退休金在勞工退休時有幾筆保障?帶您看懂勞保、國保老年給付 ... - E政府的討論與評價

年滿65歲,曾參加國民年金保險且依規定繳納保險費。 勞工退休金, 雇主應給予員工的退休保障,屬於雇主對員工的法定責任之一。勞工退休金分為新、舊制,舊制工作年資採 ...

65歲退休金在勞保老年年金(勞退)給付內容的討論與評價

年滿65歲請領(2式擇優發給,有除外規定): A.月投保金額×年資×0.65+3,628元。 B.月投保金額×年資× 1.3%。

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    65歲退休金在1. 老年年金給付的請領資格及給付標準各如何?的討論與評價

    註:勞保老年年金給付之法定請領年齡自勞保年金制度98年1月1日施行日起,第10年提高1歲,其後每2年提高1歲,提高到65歲為上限。

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    每個月都會從薪水扣勞保費,雇主為我們提撥的退休金也是我們薪資的一部分。 ... 歲,且有逐年增高的趨勢,因此若民眾從65歲退休,壽命約莫到八十歲,按照領取的退休金 ...

    65歲退休金在2022勞保年金請領再延1歲!一張表從「出生年次」速查 - 今周刊的討論與評價

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    假設王小姐希望65歲退休,勞保及加入勞退新制的年資均為20年,退休前最高60個月之平均投保薪資為老年年金給付的最高月投保薪資45,800元,希望退休後每月有48,000元可運用。

    65歲退休金在勞工退休金與勞保老年給付(勞保退休金)之比較的討論與評價

    勞工非有下列情形之一者,雇主不得強制其退休: 1.年滿65歲者。 2.心神喪失或身體殘廢不堪勝任工作者。 勞工如擔任具有危險性、 ...

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