勞工保險條例第11條、勞保 條件、參加勞工保險在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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勞工保險條例第11條在勞工保險條例§11-全國法規資料庫的討論與評價
符合第六條規定之勞工，各投保單位應於其所屬勞工到職、入會、到訓、離職、退會、結訓之當日，列表通知保險人；其保險效力之開始或停止，均自應為通知之當日起算。
勞工保險條例第11條在勞工保險條例§11 相關法條 - 全國法規資料庫的討論與評價
年滿十五歲以上，六十五歲以下之左列勞工，應以其雇主或所屬團體或所屬機構為投保單位，全部參加勞工保險為被保險人：. 一、受僱於僱用勞工五人以上之公、民營工廠、礦場、 ...
勞工保險條例第11條在勞工保險條例第11 - 法源法律網-相關法條的討論與評價
投保單位違反本條例規定，將投保薪資金額以多報少或以少報多者，自事實發生之日起，按其短報或多報之保險費金額，處四倍罰鍰，並追繳其溢領給付金額。勞工因此所受損失，應 ...
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勞工保險條例第11條在勞工保險條例的討論與評價
第11條 （強制保險勞工所屬事業之義務）. ﹝1﹞ 符合第六條規定之勞工，各投保單位應於其所屬勞工到職、入會、到訓、離職、退會、結訓之當日，列表通知保險人；其保險 ...
勞工保險條例第11條在勞保法規-行政解釋-承保部分-(二)被保險人 - 勞動部勞工保險局的討論與評價
另依同條例第11條規定，略以投保單位應於其所屬勞工到訓、結訓之當日，列表通知保險人；其保險效力之開始或停止，均自應為通知之當日起算。案詢停課期間倘 ...
勞工保險條例第11條在勞工保險條例施行細則的討論與評價
第十一條 本條例第六條第一項第七款及第八款所稱無一定雇主之勞工，指經常於三個月內受僱於非屬同條項第一款至第五款規定之二個以上不同之雇主，其工作 ...
勞工保險條例第11條在勞動部勞動法令查詢系統-條文內容的討論與評價
勞工保險條例 (民國110 年04 月28 日修正) 英. 第11 條. 符合第六條規定之勞工，各投保單位應於其所屬勞工到職、入會、到訓、 離職、退會、結訓之當日，列表通知保險 ...
勞工保險條例第11條在勞工保險條例第1、6 - 法源法律網-相關法條的討論與評價
檢視現行法條, 第11 條, 符合第六條規定之勞工，各投保單位應於其所屬勞工到職、入會、到訓、 離職、退會、結訓之當日，列表通知保險人；其保險效力之開始或停止， 均 ...
勞工保險條例第11條在勞工保險條例施行細則 - 勞動部勞動法令查詢系統-所有條文的討論與評價
第11 條. 本條例第六條第一項第七款及第八款所稱無一定雇主之勞工，指經常於三個月內受僱於非屬同條項第一款至第五款規定之二個以上不同之雇主，其工作機會、工作 ...
勞工保險條例第11條在勞工保險條例的討論與評價
第十一條 符合第六條規定之勞工，各投保單位應於其所屬勞工到職、入會、到. 訓、離職、退會、結訓之當日，列表通知保險人；其保險效力之開始. 或停止，均自應為通知之當日 ...