勞工職業災害保險法、職業災害補償、職災保險費計算在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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被保險人於保險效力開始後停止前，遭遇職業傷害或罹患職業病（以下簡稱職業傷病），而發生醫療、傷病、失能、死亡或失蹤保險事故者，被保險人、受益人或支出殯葬費之人得依 ...

依法應為所屬勞工辦理加入勞工保險而未辦理之雇主，其勞工發生職業災害事故者，按僱用之日至事故發生之日應負擔之保險費金額，處以四倍至十倍罰鍰，不適用勞工保險條例第七 ...

勞工保險職業災害保險係屬納費互助之社會保險制度，亦具集體連帶分擔風險性質。當被保險人發生職業災害或傷病等保險事故時，可依規定申請醫療或現金給付之補償，使本人或 ...

勞工職業災害保險及保護法111年5月上路【獨家】 · 職災保險法三讀前2個月傷病給付全額投保薪資 · 政院通過職災保險法雇主未加保最高可罰10萬 · 職保法投保 ...

我國現行勞工保險屬綜合保險，勞工參加勞工保險即同時可享普通事故保險及職業災害保險，但兩保險性質目的不同，卻同樣規範在同一部《勞工保險條例》中，基於制度衡平性 ...

《勞工職業災害保險及保護法》. 日期：110-05-17 資料來源：新聞傳播處. 勞工職業災害保險及保護法.jpg. 相關連結. 勞工職業災害保險及保護法專區 · 政府向千萬勞工 ...

勞保現況只有受僱勞工達5人以上需強制加保，四人以下則不包括在內，致有受僱事實無基本保障。未來新制度不限受僱勞工人數，雇主應全數加入職業災害保險。

明定得由職災保險費之20%範圍內，編列經費辦理預防及重建工作。 · 職業傷病勞工重建服務予以法制化，透過認可職業傷病診治醫療機構、職能復健機構，由專業人員提供職災勞工 ...

第七條年滿十五歲以上之下列勞工，應以其所屬團體為投保單位，參加本保. 險為被保險人：. 一、無一定雇主或自營作業而參加職業工會之會員。二、無一定雇主或自營作業而 ...

整合勞保條例、職災勞工保護法的勞工職災保險及保護法，除擴大納保對象，也規定受雇勞工到職日當天即有保險保障，如果發生職災，即使雇主沒加保，仍有給付 ...