甲等優等、甲等優等、考績甲等比例在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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1．考核評比採分級制，計分為特優（九十五分以上）、優等（九十分以上. 未達九十五分）、甲等（八十分以上未達九十分）、乙等（七十分以上. 未達八十分）、丙等（未達七十 ...

優等 (90分以上). 甲等(80分以上未滿90 分). 乙等(70分以上未滿80分). 丙等(60分以上未滿70 分). 丁等(未滿60分). 維持考績分數. 1.優等、甲等以上條件(考績法. 施行細則)。

一、特優：不得逾百分之一。 · 二、優等：連同特優不得逾百分之五。 · 三、甲上：百分之十最高不得逾百分之十五。 · 四、甲等以下不予限制。

考試院院會本（30）日通過公務人員考績法修正草案，新增公務人員年終考績「優等」等次，考列甲等以上人數，以不超過受考總人數75％為限，其中優等人數不得超過5％，甲 ...

1、分甲類、乙類、丙類等三類，擇一類為核算基準。各類同時兼有多項者，僅得選擇一項. 計算得分。 ... 第四名、第五名、第六名（優等）. 五十五分. 佳作（甲等）.

大崙國小. 優等. 4. 我與安徒生有約. 高原國小. 甲等. 5. 心想「事」成. 中平國小. 甲等. 6. 讀報HAPPY NEWS. 仁和國小. 甲等. 7. 閱讀協奏曲~造訪《貝殼的秘密》.

而在關中宣示要改革考績制度後，考試院隨即推出《公務員考核改革試辦方案》，並於2010年完成《公務人員考績法》修正草案，內容包括增列「優等」、每年 ...

交通部公路總局完成111年度遊覽車客運業評鑑，預定今日下午對外發布評鑑結果，總計有17家業者不列等、413家乙等、456家甲等、5家優等。

1.考績等第各按一定比例分配：修正草案中新增「各機關受考人考列優等人數比率，最高不得超過百分之. 五；考列甲等以上人數比率,最高不得超過百分之六十五；考列丙等人數 ...

陋習、改善勞逸不均、破除輪流甲等等消極. 性目標，其修正重點如下：. 一、將平時考核項目修正為工作績效及工作. 態度2 項。二、考績等次增列優等，以激勵工作績效特.