職災死亡給付45個月、健保死亡給付、勞基法死亡給付在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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職災死亡給付45個月在本人死亡給付 - 勞動部勞工保險局的討論與評價
※被保險人因職業傷害或罹患職業病，於111年4月30日(含當日)前死亡，且已提出申請職災死亡給付，或續領職災遺屬年金給付者，適用本頁面規定。如尚未提出 ...
職災死亡給付45個月在勞工因職災導致傷亡，您不可不知的保障有哪些？的討論與評價
若因工作受傷、上下班途中發生車禍、罹患職業病或因職災而離世，雇主必須依勞基法第59條給予傷病、失能和死亡(家屬/殯葬費支出者請領)補償。有勞保者，享有勞保給付與 ...
職災死亡給付45個月在職業災害補償的討論與評價
一次發給20個月職業傷病失能補償一次金。 Page 4. 4. 職業災害補償-勞工保險條例. ○ 死亡給付：被保險人因職業災害致死亡 ... 個月平均工資的死亡補償，合計45個月平.
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職災死亡給付45個月在死亡給付-勞動部全球資訊網中文網的討論與評價
1.請領條件： 被保險人因職業災害致死亡者。 2.請領標準： ※喪葬津貼：按被保險人平均月投保 ...
職災死亡給付45個月在勞工保險條例 - 全國法規資料庫的討論與評價
二、職業災害保險：分傷病、醫療、失能及死亡四種給付。 ... 徵滯納金十五日後仍未繳納者，暫行拒絕給付。 第九條之一規定之被保險人逾二個月未繳保險費者，以退保論。
職災死亡給付45個月在職業災害勞工權益相關法令更新日期：109.02.20的討論與評價
（或年金-加發20個月職業傷病失能補償1次金及眷屬補助）. 4. 死亡給付. ＊ 喪葬津貼. 1次發給支出殯葬費之人5個月平均月投保薪資；遺屬不符合請領遺屬. 年金給付條件或無 ...
職災死亡給付45個月在職保法未加勞保職災勞工津貼補助 - 勞動部職業安全衛生署的討論與評價
未加保受僱勞工遭遇職災致死，且雇主未依勞動基準法第59條予以死亡補償，發給勞保最低月投保薪資45個月死亡補助（含5個月喪葬補助及40個月之遺屬補助）；惟應扣除雇主 ...
職災死亡給付45個月在勞保死亡給付有4種計算方式差很大 - 工商時報的討論與評價
若是因職災死亡，除發給年金外，另加發10個月職災死亡補償一次金；同一順序遺屬有2人以上時，每多1人加發25％，最多加計50％。 B.家屬死亡給付.
職災死亡給付45個月在5分鐘搞懂勞工保險相關保障生老死病傷能失的討論與評價
後15年勞保年資）×2個月】≦45個月。 共有「普通傷病給付」、「職災傷病 ... 給付標準：依其投保年資發給10～30個月遺屬津貼，如因職災傷病死亡，一律發給40個月。
職災死亡給付45個月在死亡給付|桃園保險業務職業工會的討論與評價
給付 額度. （1）被保險人本人因普通傷病死亡. 一、加保未滿一年者. 遺屬津貼10個月＋喪葬 ... 生職災致死亡者，除發給年金外，另加發 10 個月職災死亡補償一次金。