不定期契約 正職、勞基法第15條、勞動基準法16條在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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4、如果是特定性定期契約，依勞基法第15條規定，特定性定期契約期限逾三年者，於屆滿三年後，勞工得終止契約。但應於三十日前預告雇主。