育嬰留職停薪離職退保、育嬰留停申請、育嬰留停勞保不續保在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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2022年4月28日 — 被保險人於育嬰留職停薪繼續加保期間，原由雇主負擔之保險費，免予 ... 育嬰留職停薪繼續投保申請書」或線上申報育嬰續保頁面之相關欄位勾選遞延繳納 ...

2021年9月30日 — 依照性別工作平等法規定，受僱者任職滿1年後，在每一子女滿3歲前，可以申請育嬰留職停薪，期間至該子女滿3歲為止，但不得超過2年。同時撫育子女2人以上者 ...

一、被保險人於育嬰留職停薪繼續加保期間，原由雇主負擔之保險費，免予繳納；被保險人應自行負擔之保險費，得申請遞延3年繳納，請於申請書上相關欄位勾選。

為了減輕雇主及被保險人負擔，育嬰留職停薪續保期間，原由雇主負擔的70%保險費，不須繳納，而是由公家單位各機關、學校於年度預算人事費用下支應，同時， ...

受僱者於育嬰留職停薪期間繼續加保者，原由雇主負擔之保險費，免予繳納(雇主如為公家單位，則仍由 ... 申請遞延3 年繳納保險費者，如欲提早繳納，請來電（本局電話服務 ...

蔡律灋 · 1. 任職滿6個月且子女未滿3歲，始得申請育嬰留職停薪繼續加保 · 2. 投保單位應負擔之保險費由政府負擔，被保險人應負擔之保險費得遞延繳納 · 3. 被保險人復職時， ...

爸比媽咪在申請育嬰留職停薪津貼時，別忘了可以同時申請育嬰假期間繼續保勞(就)保，以及決定勞保費要不要遞延3年再繳！這些在填寫「育嬰留職停薪津貼申請書」時，就 ...

為了給予新手爸媽更多鼓勵支持，勞保局今天(23日)指出，勞工在育嬰留職停薪期間不僅可申請育嬰津貼，也可繼續參加勞保普通事故保險及就業保險，除了可 ...

轉載臺灣銀行股份有限公司公教保險部網路版公保園地【101 年10 月份】重要釋示4 則： Q1 ：被保險人育嬰留職停薪期間選擇續保並遞延繳納保險費者，其自付部分保險費應 ...

三、投保薪資及保險費被保險人於育嬰留職停薪繼續加保期間，原由雇主負擔之保險 ... 自行負擔之保險費，得申請遞延3年繳納，請於上述「勞工保險被保險人育嬰留職停薪 ...